Comparer les positions
La mobilité intergénérationnelle confronte la catégorie sociale d’une personne à celle de ses parents. Elle dépend aussi de la transformation de la structure des emplois. [1] [2]
Distinguer les directions
Une trajectoire peut être ascendante, descendante ou horizontale. Le nombre de personnes mobiles ne dit pas à lui seul l’ampleur des écarts entre catégories. [1] [2]
Mesurer les ressources
Le revenu, le patrimoine, le diplôme et la santé décrivent des inégalités différentes. Deux personnes dans une même profession peuvent disposer de sécurités très éloignées. [1] [2]
Observer la reproduction
Une société mobile peut conserver des chances d’accès très inégales selon l’origine. Il faut donc comparer les probabilités relatives, pas seulement les effectifs déplacés. [1] [2]